何东

He Dong

作为一名职业技能带头人必须具备过硬的技术素质，才能发挥职业技能带头人作用，不愧于“技能带头人”这个称号。我深知这个技能带头人将会给企业带来的员工素质、修理技术上影响。

2005年，我进入了公交这个大家庭，从事车辆维修工作。从最初的的工作以来，我一直用“工作是事业，事业的真谛在于奉献，工作是艺术，艺术的精髓在于创新”。这句话不断的反思着自己的工作成绩，也一直用“没有最好，只有更好”随时来鞭策自己。

时光飞逝，转眼间我在工作岗位上走过了17个春秋，这17年来，我以自己对工作的勤恳、创新，对同事的真诚，对徒弟的关爱，赢得了领导的赏识，同事的赞同，徒弟的信赖。这么多年以来，多次被评为集团公司职业技能带头人、优秀员工、公司的技能标兵、节能创效标兵等，更是在2020年集团公司举行的技术比武中取得了加工制作第一名。一分耕耘，一分收获。现将工作小结如下：

一、敬业爱岗，毫无保留为公司培养，注入新鲜血液。

自从进入公交公司以来，我爱岗敬业，爱徒如子，尊重领导，团结同志，为人坦诚，对工作充满热情，在工作水平和思想觉悟上堪称全体同事和徒弟的楷模。自从被评为集团公司“职业技能带头人”以来，始终以职业技能带头人的标准严格要求自己，扎实的履行职业技能带头人的职责，认认真真，踏踏实实的完成每一项工作，切实做好技术上的骨干带头作用。努力学习理论知识，积极参与公司组织的一系列活动，将学到的知识切实用到工作实践中，不断的提升自我修养。这10几年来，我带过很多的徒弟，我用我的方法、我的爱心和真诚对待每一个徒弟，授徒过程中，从没有放弃过对徒弟的思想教育和理论实践，尽心尽力的为公司注入新鲜血液而尽职尽责。

二、潜心研究，探索方法，不断创新。

作为技术骨干的我，深深地体会到“要给徒弟一杯水，自己就得准备一桶水”。因此，为了提高自己的专业知识水平，我常借阅专业书刊、浏览专业网站，积极参加集团公司和公司组织的专业活动、专业教育、集思广益、博众家之长，寻找新的工作方法、不断学习、不断研究，以找到最合适自己的创新方法，在这个过程中，个人的工作能力也有了进一步的提高。

2020年利用分公司的废旧材料制作成沙发，茶几和摇摇椅，以及花架，置物架等，分别置放于三墩、阮家桥、和浦沿工段职工之家，为公司节省成本五万余元。

2021年杭州公交石塘场地建设项目中，改进了简易办公房制造方法，节省材料约457平方，合计节省六万八千余元。在节省材料费同时也节省了人工费，大大提高了工作效率。在此期间，自主创新了可拆卸简易房，使产品更加美观，材料更加节省，制作时间也大大缩短。

2021年参加公交集团投币箱小型化改造，在制作打样中提出改进意见及建议，使每只投币箱节约成本四十余元，共新装1312只投币箱，合计节省五万两千余元。

在银隆汽车车身和棚顶加固改造过程中，与银隆厂家的工程师不分昼夜的研究改进方案、数据，焊接方法，最终彻底解决了银隆汽车棚顶断裂问题。

三、热心引领，提高团队能力。

公司的氛围给我搭建了进步的阶梯，我的成长离不开公司，是领导的信任，同事的帮助使我不断进步，成为技术骨干，成为班组长，成为职业技能带头人。

作为班组长，在做好班组长工作的同时，我积极引导和带动小组工作积极性，不断攻克技术难关，不断学习新的修理制作技术，引领小组共同进步，并获得了2021年先进班组称号。

四、回首展望，信心满怀。

回顾我走过的路程，既艰辛又沉稳，平凡而又实在，当然我也在不断反思，如何发挥优势，弥补不足，成为名副其实的职业技能带头人，这个念头坚定了我在今后工作的信念，我将更加严格要求自己、发挥优点、弥补不足，在公司领导的关注与支持下，把今天的工作成绩当作明天工作的起点。本着“勤学、善思、实干”的准则，一如既往、奋力争先、不断从各方面提高自己，使自己无愧于“职业技能带头人”这个荣誉称号。